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　　去年，中央印发了《全国干部教育培训规划（2023－2027年）》（以下简称《规划》），并发出通知，要求各地区各部门结合实际认真贯彻落实。

　　现如今，信息时代飞速更新，知识更是日新月异，各种“学习内容”“培训指标”铺天盖地而来，有些部门在干部教育培训上盲目追求“大而全”，随之出现“一锅煮”“大杂烩”现象，开云网站导致干部培训质效大打折扣。如何让干部教育培训“叫好”又“叫座”，这锅“大杂烩”必须烹制得营养均衡、“提鲜增味”。

　　一锅乱炖的“大杂烩”看似杂乱无章，但其营养价值正得益于它食材的多样化。换言之，干部教育培训的关键就在于“食材”选择必须互相补充又彼此搭配，营养全面又均衡。组织部门应充当起干部教育培训的“营养师”，按照“缺什么、补什么，干什么、学什么”的原则，建立干部教育培训的“膳食塔”。

　　“孔子教人，各因其材。”因人施教、按需施教是干部教育培训规律的集中体现和重要原则教育培训。“大杂烩”若是忽视干部“口味需求”，只顾自己“摆盘上菜”“精致装盘”，既达不到“教之有效、学之有用”的培训效果，又会因“供需错位”造成教育资源的浪费。干部教育只有量体裁衣，收集“食材偏好”，差异化“配菜”，精心选择学习内容开云网站，用心安排培训课程，教与学适销对路、精准匹配，这锅大杂烩才会“光盘行动”。所以，高质量做好“营养餐”的前提必须是立足组织要求，实现需要和需求“双向奔赴”，科学制定培训计划和培训课程，让干部教育培训真正做到“勺子对准锅、榫头对上卯”。

　　事实上，坚持需求导向，一大批叫好又叫座的干部教育培训会实现座无虚位，但如何让越来越多干部从学习培训中有所思、有所悟、有所得？这也是组织部门应该思考的命题。党的十八大以来，干部教育培训工作聚焦立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展等，各地区各部门各单位分门别类设置专题，多渠道多方面开展培训，参训干部普遍反映，这些培训“内容实、针对性强”“干货满满”。

　　让干部教育好评如潮，就要好菜带着“锅气”端上来。“锅气”二字所承载的意义，远不止旺火爆炒的热气腾腾。因此，对组织部门来说，开云网站切不可仅把“锅气”当噱头、借势营销。如果只是一招“吃天下”或一味地“炒冷饭”，坐而论道、照本宣科，不与时俱进、开拓创新，失去了对内容的更新、对形式的革新，既无法恰当传递出时代使命，也与教育培训的真正内涵相去甚远。要教育培训引起干部共鸣教育培训，就得立足工作实际，强化效果导向，聚焦“新变化”探索“新形式”开云网站，聚焦“新任务”力求“新效果”，遵循干部成长规律和干部教育培训规律，切实提升干部推动高质量发展、服务群众、防范化解风险的本领。只要让教育培训“接地气”的同时“热菜上桌”，干部就会“生气勃勃”，适应形势任务需要、跟上时代发展步伐。

　　我们党依靠学习创造了历史，开云网站更要依靠学习走向未来。人须学而不已，阖棺而止。干部教育培训工作不能“一训了之”，我们要自觉养成重视学习、终身学习的好习惯，把“课堂”延伸拓展到日常工作和实践锻炼中，当如用餐般做到不挑食不偏食，全面提高政治素养、理论水平、专业能力、实践本领，为推进强国建设、民族复兴伟业作出新的应有贡献！开云网站